ผลการดำเนินงาน ปี 2025
SDG3-3-1 : Current collaborations with health institutions Have current collaborations with local, national, or global health institutions to improve health and well-being outcomes.

มหาวิทยาลัยราชภัฏนครปฐม ร่วมกับโรงพยาบาลนครปฐม จัดตั้งศูนย์สุขภาพชุมชนเมือง มหาวิทยาลัยราชภัฏนครปฐม เป็นหน่วยบริการปฐมภูมิของโรงพยาบาลนครปฐม (คลินิกหมอครอบครัว) ภายในมหาวิทยาลัย โดยดำเนินการตั้งแต่ปี พ.ศ. 2557  เป็นการให้บริการรักษาพยาบาลตามสิทธิการรักษาแก่นักศึกษา บุคลากร และประชนทั่วไปโดยรอบมหาวิทยาลัยราชภัฏนครปฐมทุกกลุ่มวัย ตั้งแต่วันจันทร์ - วันศุกร์ ระหว่างเวลา 07.00 – 16.00 น. ทั้งในและนอกสถานบริการ พร้อมทั้งมีการให้คำปรึกษาด้านรักษาพยาบาล ให้คำปรึกษาด้านวัยรุ่น ปัญหาทางเพศ สุขภาพจิต ด้านโภชนาการ และการดูแลผู้สูงอายุ พร้อมทั้งบริการส่งต่อสู่โรงพยาบาลในกรณีทีเกินศักยภาพ เพื่อส่งเสริมและสนับสนุนให้นักศึกษา บุคลากร ตลอดจนประชาชนทั่วไปมีสุขภาพกายที่ดี เป็นการลดภาระค่าใช้จ่ายให้กับนักศึกษา บุคลากร และประชาชนทั่วไป 

ตัวชี้วัดที่ 3.3 ความร่วมมือกับบริการด้านสุขภาพ

ตัวชี้วัดย่อย 3.3.1 ความร่วมมือกับสถาบันด้านสุขภาพ

คณะพยาบาลศาสตร์ มหาวิทยาลัยราชภัฏนครปฐม มีความร่วมมือกับสถาบันสุขภาพระดับท้องถิ่น  เพื่อพัฒนาปรุงปรุงการดำเนินงานด้านสุขภาพและความเป็นอยู่ที่ดี

          มหาวิทยาลัยราชภัฏนครปฐมมีความร่วมมือกับสถานพยาบาลระดับท้องถิ่น ได้แก่ Nong Din Daeng Tambon Health Promoting Hospital,  Thung Khwan Health Promoting Hospital and Tambon Phong Maduea TamBon Health Promoting Hospital ในการแลกเปลี่ยนเรียนรู้ทางวิชาการ และเป็นสถานที่ฝึกประสบการณ์วิชาชีพพยาบาล

         รายละเอียดเพิ่มเติม

คณะพยาบาลศาสตร์ มหาวิทยาลัยราชภัฏนครปฐม มีความร่วมมือกับสถาบันสุขภาพระดับชาติ เพื่อพัฒนาปรุงปรุงการดำเนินงานด้านสุขภาพและความเป็นอยู่ที่ดี

                    มหาวิทยาลัยราชภัฏนครปฐมมีความร่วมมือกับสถานพยาบาลระดับประเทศ ได้แก่ Nakhonpathom Hospital, Ratchaburi Hospital, Banphaeo General Hospital, Thammasat University  Hospital, Banpong Hospital, Photharam Hospital, Srithanya Hospital, Makarak Hospital, Hospital and Makarak Hospital ในการแลกเปลี่ยนเรียนรู้ทางวิชาการ และเป็นสถานที่ฝึกประสบการณ์วิชาชีพพยาบาล  รายละเอียดเพิ่มเติม

คณะพยาบาลศาสตร์ มหาวิทยาลัยราชภัฏนครปฐม มีความร่วมมือกับสถาบันสุขภาพระดับนานาชาติ เพื่อพัฒนาปรุงปรุงการดำเนินงานด้านสุขภาพและความเป็นอยู่ที่ดี

มหาวิทยาลัยราชภัฏนครปฐมมีความร่วมมือกับ Hungkuang University ในการแลกเปลี่ยนเรียนรู้ทางวิชาการและมีโครงการแลกเปลี่ยนนักศึกษาพยาบาล รายละเอียดเพิ่มเติม

1. มาตรการป้องกันภัยพิบัติ (Disaster Prevention Measures): การวางแผนโดยคาดการณ์สถานการณ์ใหม่ๆ, การปรับปรุงสถานที่ และการสร้าง มาตรฐานความปลอดภัยของที่อยู่อาศัย (Safe Housing Standards) เพื่อลดความเสียหาย ซึ่งเป็นส่วนสำคัญในการสร้าง ภูมิต้านทานต่อภัยพิบัติทางธรรมชาติ (Resilience to natural disasters) 
2. การจัดการภาวะวิกฤตด้านสุขภาพ (Health Crisis Management): เรียนรู้การทำงานของทีมแพทย์ฉุกเฉิน (DMAT) และทีมช่วยเหลือด้านสุขภาพ (DHEAT) ซึ่งเน้นการ ทำงานร่วมกันหลายหน่วยงาน  การใช้ระบบสื่อสารที่มีประสิทธิภาพ, และการดูแล กลุ่มเปราะบาง โดยเฉพาะผู้สูงอายุ เด็ก รวมถึงการจัดการด้าน สุขอนามัยและสาธารณูปโภค (Sanitation and Utilities) ในภาวะภัยพิบัติ ซึ่งจำเป็นต่อการปรับตัวและฟื้นคืนสภาพ 
3. การสนับสนุนด้านสุขภาพในวงกว้าง (Wide-area Health Support): ศึกษา บทบาทพยาบาลชุมชน (Community Nursing Role) ในการจัดการ, ให้คำปรึกษา, ปฐมพยาบาล, จัดตั้งศูนย์พักพิง, และดูแลสวัสดิการและสุขอนามัยแก่ผู้ประสบภัย

ข่าวประชาสัมพันธ์:  https://www.facebook.com/NPRU.NURSE2021/posts/pfbid0MjBgdK9SqK9A9C1XQR3husPjUHTjrsdup9NKDi2hRNAFHPeJ77SJ8HdBQXwjdsQNl

        วันที่ 14 ธันวาคม 2567คณะพยาบาลศาสตร์ มหาวิทยาลัยราชภัฏนครปฐม จัดโครงการทำแผนยุทธศาสตร์และพัฒนาองค์กรตามกรอบมาตรฐานคุณภาพของคณะพยาบาลศาสตร์ สู่การผลิตบัณฑิตในกลุ่มการผลิตและพัฒนาบุคลากรวิชาชีพหรือสาขาจำเพาะ (ผลผลิตวิทย์สุขภาพ) โดยมีรองศาสตราจารย์ ดร.หทัยชนก บัวเจริญ คณบดีคณะพยาบาลศาสตร์เป็นประธานเปิดโครงการ และ รองศาสตราจารย์วรางคณา สายสิทธิ์ เป็นผู้กล่าวรายงานได้รับเกียรติจาก คุณสุรกิจ พิทักษ์ภากร และคุณอรญา รุ่งทวีสิน ผู้ทรงคุณวุฒิเชี่ยวชาญนักวางแผนทางการเงิน เป็นวิทยากร สัมมนา “ แนวคิดการจัดทำแผนความต่อเนื่องทางธุรกิจ (Business Continuity Plan:BCP DO ) สำหรับคณะพยาบาลศาสตร์ในอนาคต” และกิจกรรม ระดมสมอง “ กลยุทธ์เตรียมความพร้อมเพื่อแผนความต่อเนื่องทางธุรกิจภาวะฉุกเฉินของคณะพยาบาลศาสตร์ในอนาคต”ผู้เข้าร่วมกิจกรรมครั้งนี้ประกอบด้วยอาจารย์คณะพยาบาลศาสตร์ พยาบาลวิชาชีพจากแหล่งฝึกปฏิบัติโรงพยาบาลนครปฐม โรงพยาบาลสามพราน โรงพยาบาลกรุงเทพสนามจันทร์ สาธารณสุขอำเภอนครปฐม นักศึกษาทุนพัฒนาเป็นอาจารย์ ระดับปริญญาตรีและปริญญาโท ณ หอประชุมอาคารสิริวรปัญญา มหาวิทยาลัยราชภัฎนครปฐม 

         โครงการนี้มีวัตถุประสงค์เพื่อ วางแผนยุทธศาสตร์ (Strategic Planning) และพัฒนาองค์กรให้สอดคล้องกับมาตรฐานคุณภาพ เพื่อ ผลิตบัณฑิตพยาบาลที่มีคุณภาพ (Quality Nursing Graduates) ส่วนสำคัญของโครงการคือ การสัมมนาในหัวข้อ “แนวคิดการจัดทำแผนความต่อเนื่องทางธุรกิจ (Business Continuity Plan: BCP)” ซึ่งได้รับเกียรติจาก คุณสุรกิจ พิทักษ์ภากร และคุณอรญา รุ่งทวีสิน ผู้เชี่ยวชาญด้านการวางแผนทางการเงิน เป็นวิทยากร. การสัมมนานี้มุ่งให้ความรู้ในการเตรียมความพร้อมและรับมือกับภาวะฉุกเฉินหรือเหตุการณ์ไม่คาดฝัน เพื่อให้คณะพยาบาลศาสตร์ สามารถดำเนินงานได้อย่างต่อเนื่อง การมีส่วนร่วมจากแหล่งฝึกปฏิบัตินี้สะท้อนถึง ความร่วมมือ (Partnerships) ที่เข้มแข็งระหว่างสถาบันการศึกษาและหน่วยงานบริการสุขภาพในการร่วมกันพัฒนาบุคลากรและสร้างความเข้มแข็งให้ระบบสุขภาพนอกจากนี้ยังมีกิจกรรมระดมสมองเพื่อกำหนด “กลยุทธ์เตรียมความพร้อมเพื่อแผนความต่อเนื่องทางธุรกิจภาวะฉุกเฉินของคณะพยาบาลศาสตร์ในอนาคต” ซึ่งเป็นการส่งเสริม นวัตกรรมเชิงกระบวนการ (Process Innovation) และ การบริหารความเสี่ยง (Risk Management)  เพื่อสร้างหลักประกันด้านคุณภาพการศึกษาพยาบาล และสร้างความ พร้อมรับการเปลี่ยนแปลงและภาวะวิกฤต (Resilience and Crisis Preparedness) ซึ่งจำเป็นต่อการสนับสนุนระบบสุขภาพของชุมชนและประเทศอย่างยั่งยืน

ข่าวประชาสัมพันธ์: https://www.facebook.com/NPRU.NURSE2021/posts/pfbid02DjG2SPmmXeptQGtnfd8Q9ThcBuTUZLQgTdSRnz19J9Qv7Zd71y5tVDdwegto7wXFl

      เมื่อวันที่ 31 พฤษภาคม 2567 คณะพยาบาลศาสตร์ มหาวิทยาลัยราชภัฏนครปฐมร่วมกับสมาคมพยาบาลแห่งประเทศไทยฯ และ ที่ประชุมคณบดีคณะพยาบาลศาสตร์ เครือข่ายมหาวิทยาลัยราชภัฏร่วมจัด "การประชุมวิชาการระดับชาติ สาขาพยาบาลศาสตร์ ครั้งที่ 2" ในหัวข้อ "ดิจิทัลทางการพยาบาลและสุขภาพ (Digital Health)" ระหว่างวันที่ 30-31 พฤษภาคม 2567 ในรูปแบบผสมผสาน (Hybrid) การประชุมนี้เป็นเวทีสำคัญสำหรับ การแลกเปลี่ยนเรียนรู้ (Knowledge Sharing) และการพัฒนาศักยภาพ (Capacity Building) ของบุคลากรทางการพยาบาลให้ก้าวทันเทคโนโลยีดิจิทัล  ความสำเร็จของการจัดงานเกิดจาก ความร่วมมือ (Partnerships) ที่เข้มแข็งกับสมาคมพยาบาลแห่งประเทศไทยฯ และเครือข่ายมหาวิทยาลัยราชภัฏ

      หนึ่งในกิจกรรมสำคัญที่จัดขึ้นในวันที่ 31 พฤษภาคม 2567 คือ "การประกวดนวัตกรรมทางการพยาบาล ประเภทงานชิ้นงานสร้างสรรค์" ซึ่งมีทีมเข้าร่วมประกวดถึง 12 ทีม กิจกรรมนี้ส่งเสริมให้เกิดการพัฒนา นวัตกรรม (Innovation) ที่สามารถนำไปใช้ปรับปรุงคุณภาพการดูแลผู้ป่วยและการบริการสุขภาพได้อย่างเป็นรูปธรรม  คณะกรรมการตัดสินประกอบด้วยผู้ทรงคุณวุฒิจากสมาคมพยาบาลฯ, สถาบันการศึกษาอื่น และโรงพยาบาล ซึ่งสะท้อนถึงการมีส่วนร่วมจากหลากหลายภาคส่วน การประชุมและการประกวดนวัตกรรมครั้งนี้ จึงเป็นการส่งเสริมองค์ความรู้ด้าน สุขภาพดิจิทัล และกระตุ้นให้เกิดการสร้างสรรค์ นวัตกรรมทางการพยาบาล เพื่อยกระดับคุณภาพชีวิตและ สุขภาพที่ดี (Good Health) ของประชาชนต่อไป

ข่าวประชาสัมพันธ์ : https://www.facebook.com/NPRU.NURSE2021/posts/pfbid0N4WrpRNeznrzzYCWgWJ41L2uzhTWAi9x1JTjcvRqqFMZ9nQQibaMqQ4dpem92s57l

      เมื่อวันที่ 11 เมษายน 2567 มหาวิทยาลัยราชภัฏนครปฐม (มรน.) นำโดย ดร.วิรัตน์ ปิ่นแก้ว อธิการบดี เป็นประธานในพิธีเปิด "โรงเรียนผู้สูงอายุองค์การบริหารส่วนตำบลโพรงมะเดื่อ" ณ ตำบลโพรงมะเดื่อ อำเภอเมือง จังหวัดนครปฐม โดยมี นางสาวอโรชา นันทมนตรี รองผู้ว่าราชการจังหวัดนครปฐม ให้เกียรติเป็นประธานในพิธี และได้รับเมตตาจาก พระอาจารย์บุญเหลือ ฐานวุฒโท เจ้าอาวาสวัดลำอีซู เจิมป้ายเพื่อความเป็นสิริมงคล

     การจัดตั้งโรงเรียนผู้สูงอายุฯ นี้ การจัดตั้งโรงเรียนผู้สูงอายุฯ นี้ เป็นผลมาจากความร่วมมือ ที่เข้มแข็งระหว่างสถาบันวิจัยและพัฒนา มหาวิทยาลัยราชภัฏนครปฐม องค์การบริหารส่วนตำบลโพรงมะเดื่อ และหน่วยงานต่าง ๆ ได้แก่ องค์การบริหารส่วนตำบลโพรงมะเดื่อ, กลุ่มพัฒนาสตรีโพรงมะเดื่อ, กองทุนสำนักงานหลักประกันสุขภาพแห่งชาติ (สปสช.) นครปฐม, สำนักงานพัฒนาชุมชนจังหวัดนครปฐม,  ชมรมอาสาสมัครสาธารณสุขประจำหมู่บ้าน (อสม.) บ้านหุบรัก, โรงพยาบาลส่งเสริมสุขภาพตำบลหุบรัก และตำบลโพรงมะเดื่อ, ชมรมกำนัน ผู้ใหญ่บ้าน ตำบลโพรงมะเดื่อ, และกศน. โพรงมะเดื่อ ภายใต้ "โครงการนวัตกรรมการบริหารจัดการโรงเรียนผู้สูงอายุแบบมีส่วนร่วมขององค์กรปกครองส่วนท้องถิ่น" โดยมี นายชวลิต ศรีโพธิ์ช้าง ผู้อำนวยการโรงเรียนฯ เป็นผู้กล่าวรายงาน ท่ามกลางคณะผู้บริหาร คณาจารย์ นักศึกษาสาขาวิชาสาธารณสุขศาสตร์ มรน. ตลอดจนผู้นำชุมชนและเครือข่ายประชาชนที่เข้าร่วมอย่างคับคั่ง ดร.วิรัตน์ ปิ่นแก้ว อธิการบดี มรน. กล่าวว่า โครงการนี้เป็นเป้าหมายสำคัญในการขับเคลื่อนยุทธศาสตร์มหาวิทยาลัยเพื่อการพัฒนาท้องถิ่น โดย มรน. ได้ร่วมกับ อบต.โพรงมะเดื่อ ในการนำองค์ความรู้และนวัตกรรมมาเสริมสร้างคุณภาพชีวิตผู้สูงอายุในชุมชนให้อยู่ดีมีสุขอย่างยั่งยืน สำหรับโรงเรียนผู้สูงอายุฯ รุ่นที่ 1 นี้ มีนักเรียนจำนวน 30 คน เข้าร่วมโครงการระหว่างวันที่ 10 กุมภาพันธ์ - 30 สิงหาคม 2567 โดยมีหลักสูตรการเรียนรู้ 4 มิติ ได้แก่

    1. มิติด้านสุขภาพ: มุ่งเน้นการส่งเสริม สุขภาวะผู้สูงอายุ (Elderly Well-being) โดยตรง ผ่านกิจกรรมตรวจสุขภาพเบื้องต้น, การให้ความรู้เรื่องการใช้ยา, การปฐมพยาบาล, สมุนไพรเพื่อสุขภาพ และการออกกำลังกายที่เหมาะสมกับวัย

    2. มิติด้านเศรษฐกิจและวิชาชีพ : ส่งเสริม การสร้างรายได้ และการพึ่งพาตนเองตามหลัก เศรษฐกิจพอเพียง (Sufficiency Economy) ผ่าน การฝึกอาชีพ (Vocational Training) เช่น งานฝีมือสร้างอาชีพ (ยาหม่อง, น้ำมันนวด, ยาดม), การทำอาหารแปรรูป, การแสดงศิลปะท้องถิ่น และการเกษตรในพื้นที่ขนาดเล็ก รวมถึงการพัฒนาบรรจุภัณฑ์เพื่อยกระดับสินค้า

   3. มิติด้านสังคม : ส่งเสริมการเรียนรู้ตลอดชีวิต (Lifelong Learning) เพื่อลดความเหลื่อมล้ำในการเข้าถึงข้อมูล โดยให้ความรู้ด้านกฎหมายและ สิทธิผู้สูงอายุ, การใช้เทคโนโลยีเพื่อการสื่อสาร และการทัศนศึกษาเพื่อเปิดโลกทัศน์

   4. มิติด้านสิ่งแวดล้อม : สร้าง การตระหนักรู้ (Awareness Building) ด้านสิ่งแวดล้อม ผ่านการให้ความรู้เรื่อง การจัดการขยะในครัวเรือน, การจัดสภาพแวดล้อมที่เป็นมิตรกับผู้สูงอายุ และกิจกรรมจิตอาสาเพื่อชุมชน

ผลลัพธ์ (Outcomes)

ผลการดำเนินงาน (ข้อมูล ณ วันที่ 30 ส.ค. 67) พบว่า ผู้สูงอายุ 30 คน ได้รับองค์ความรู้ในการดูแลตนเอง และจากการประเมินคุณภาพชีวิต พบว่าผู้สูงอายุมีคุณภาพชีวิตที่ดีขึ้นอย่างเป็นรูปธรรม จำนวน 12 คน (คิดเป็นร้อยละ 40) และยังช่วยลดภาระการพึ่งพิงของครอบครัวได้อีกด้วย

ข่าวประชาสัมพันธ์ : 1. https://news.npru.ac.th/u_news/news_detail.php?news_id=35165

                             2. https://news.npru.ac.th/u_news/news_detail.php?news_id=38729